ولاء ومرونة مالية.. الأهلي يتفق على تمديد عقد إمام عاشور لـ2030
توصلت إدارة النادي الأهلي لاتفاق رسمي مع نجم وسط الفريق إمام عاشور لتمديد تعاقده حتى عام 2030، في ظل رؤية مجلس الإدارة برئاسة محمود الخطيب لتأمين بقاء العناصر الأساسية استعدادًا للموسم الجديد، في خطوة تكشف حرص النادي على الحفاظ على استقراره الفني.
وتم هذا الاتفاق بعد تألق إمام عاشور مع الفريق خلال الموسم المنقضي، الأمر الذي دفع الإدارة للتسريع بملف التمديد، وتقديم عرض مالي محسّن يتناسب مع قيمته الفنية الكبيرة ومكانته داخل الفريق.
تفاصيل عقد إمام عاشور الجديد مع الأهلي
وبحسب مصادر لـ «الجمهور»، فإن العقد الجديد يمنح إمام عاشور 40 مليون جنيه في الموسم الأول، مع زيادة سنوية مليون جنيه طوال مدة التعاقد كما يتضمن الاتفاق شقين: الأول مع النادي الأهلي مباشرة، والثاني مع شركة الكرة بالنادي، وهي التي ستتكفل بتوفير إعلانات لرعاة النادي يظهر فيها اللاعب مرتين سنويًا، كجزء من آليات الدعم المالي الإضافي.
وكشف الإعلامي أحمد شوبير عن فحوى رسالة نقلها إمام عاشور إلى محمد يوسف، المدير الرياضي للنادي، أكد فيها اللاعب أنه "لن يزايد على الأهلي"، وأنه "تحت أمر الإدارة بالكامل"، في إشارة إلى استعداده لتقديم التضحيات المالية من أجل استكمال مسيرته في القلعة الحمراء.
وأضاف شوبير: "الأهلي مقتنع تمامًا بما يقدمه إمام عاشور، وهناك رغبة جادة في منحه عقدًا يتماشى مع إمكاناته، دون التفريط في مبادئ النادي بشأن سقف الرواتب".
ومن جانبه، علّق جمال عبد الحميد نجم الزمالك السابق، على قرار تعديل عقد إمام عاشور قائلاً: "ذلك القرار قد يشكل سلاح ذا حدين"، موضحًا أن الخطوة قد تفتح الباب أمام مطالبات مشابهة من لاعبين آخرين.
وأضاف عبد الحميد خلال ظهوره في برنامج "بلس 90" على قناة "النهار": "رغم أن إمام هو الأفضل في مصر حاليًا ويستحق عقدًا مميزًا، لكن وكلاء اللاعبين أصبحوا بارعين في صناعة عروض وهمية للضغط على الأندية".
الأهلي يوازن بين الاستقرار والعدالة
ومع تمديد عقد إمام عاشور، يكون الأهلي قد وجه رسالة مزدوجة وهي التمسك بنجومه، والحرص على المكافأة العادلة مقابل الأداء، لكن دون كسر المنظومة المالية أو فتح أبواب الفوضى داخل الفريق.
وبذلك يحسم الأهلي أحد أبرز ملفات التعاقدات قبل بداية الموسم الجديد، في ظل سعيه الدائم للحفاظ على الاستقرار الفني والإداري سعياً وراء مزيد من البطولات المحلية والقارية.
