مرتبات ديسمبر 2024، مواعيد الصرف وتفاصيل جديدة للعاملين في الدولة

أعلنت وزارة المالية عن مواعيد صرف مرتبات شهر ديسمبر 2024 لجميع العاملين في الهيئات الحكومية والجهات التابعة لها، في خطوة جديدة، ستتيح الوزارة صرف الرواتب في وقت مبكر هذا الشهر، مما يساهم في تسهيل الأمور المالية للعاملين ويضمن انتظام الأجور بشكل مبكر.

مواعيد صرف مرتبات ديسمبر 2024

وفقًا لما صرح به شريف خيري، رئيس قطاع الحسابات والمديريات المالية بوزارة المالية، فإن صرف مرتبات شهر ديسمبر 2024 سيبدأ في وقت مبكر من هذا الشهر، سيتم صرف جميع مرتبات العاملين في الدولة بدءًا من يوم 22 ديسمبر 2024، وهو ما يُعد بمثابة تعديل في التوقيت المعتاد للصرف.

أيام صرف المتأخرات المالية للعاملين

إلى جانب صرف الرواتب الشهرية، قررت الوزارة تخصيص 3 أيام من ديسمبر لصرف جميع المتأخرات المالية للعاملين، هذا يعني أن العاملين الذين لديهم متأخرات سيتمكنون من الحصول على مستحقاتهم المالية مع بداية عملية صرف الرواتب بشكل منتظم.

5 أيام لصرف الرواتب في الشهر

من جانب آخر، تحرص وزارة المالية على تخصيص 5 أيام لصرف مرتبات جميع العاملين في الدولة كل شهر، ما يوفر للعاملين مرونة في عملية استلام الرواتب ويحد من أي تأخير قد يحدث في المستقبل.

خطوة تبكير صرف رواتب ديسمبر 2024

تعد خطوة تبكير صرف الرواتب في ديسمبر 2024 خطوة مهمة لصالح العاملين في الدولة، حيث تساهم في تخفيف الأعباء المالية عنهم وتساعد في التخطيط المالي السليم للأسر، خاصة مع اقتراب موسم الأعياد ونهاية العام.

اعرف موعد العلاوة الدورية المقبلة

العلاوة الدورية المقبلة تمنح بنسبة 7% من الأجر الوظيفي للمخاطبين بقانون الخدمة المدنية، بينما يحصل العاملون غير المخاطبين بالقانون على زيادة قدرها 10%، لكن وفق تعديل جديد، تم تعجيل موعد استحقاق العلاوات الدورية لعام 2024، حيث أصبحت العلاوة مُستحقة في الأول من مارس 2024، بنسبة 10% من الأجر الوظيفي للمخاطبين بالقانون، 

قرارات الحكومة لتحسين المعاشات

أعلنت الدكتور مايا مرسي، وزيرة التضامن الاجتماعي، أن الزيادة السنوية في المعاشات لا تتجاوز 15% وتتم عادة في يوليو من كل عام، ما لم يتم تبكيرها، في عام 2024، تم صرف الزيادة في مارس، وهو ما يعكس التوجه الحكومي لدعم المواطنين في ظل التحديات الاقتصادية الراهنة.

قيمة الحد الأدنى للأجور حسب درجات الوظيفة

يتساءل الكثير من الأشخاص عن الحد الأدنى للأجور والتي تختلف قيمة الحد الأدنى للأجور حسب الدرجات الوظيفية وذلك وفقًا لما أقرته الحكومة على النحو التالي:

الدرجة السادسة: 6000 جنيه.

الدرجة الخامسة: 6500 جنيه.

الدرجة الرابعة: 7000 جنيه.

الدرجة الثالثة: 7500 جنيه.

الدرجة الثانية: 8000 جنيه.

الدرجة الأولى أو ما يعادلها: 8200 جنيه.

درجة المدير العام أو ما يعادلها تصل إلى 9200 جنيه.

الدرجة العالية أو ما يعادلها: 10200 جنيه.

الدرجة الممتازة أو ما يعادلها: 12200 جنيه.

موعد تطبيق الزيادة الجديدة في المعاشات

أشارت وزارة المالية أيضًا إلى أنه وفقًا لقانون التأمينات رقم 148 لسنة 2019، سيتم تطبيق زيادة جديدة في المعاشات ابتداء من 1 يوليو 2025، وكان قد تم تنفيذ آخر زيادة في المعاشات في مارس 2024 بنسبة 15% بقرار من رئيس الجمهورية عبد الفتاح السيسي، مما يعكس الاهتمام الحكومي بتحسين مستوى معيشة المتقاعدين وأصحاب المعاشات.